漯河市局：一是强化全体税务干部的网络与信息安全与保密意识。通过日常宣传与专题学习相结合，让每位干部明确网络与信息安全在税收工作中的重要性，强化安全与保密意识。二是开展网络与信息安全检查，督促落实各项网络与信息安全制度，消除安全隐患，确保各系统运行正常。三是加强网络日常监控，提高网络运行的安全性。对系统内所有计算机注册和杀毒软件按时升级，加强对计算机的监控;定期对计算机使用情况进行检查，纠正违规使用情况。四是加强计算机设备和移动存储设备的管理。要求各使用单位必须确保网络信息安全，禁止使用来历不明的软盘、光盘、移动硬盘，严格控制存储介质在局域网和互联网之间互相拷录文件。五是积极配合有关部门加强对互联网信息内容服务的管理，防止有害信息扩散。六是开展应急预案演练，提高各部门协调配合能力和应对网络与信息安全速度。七是各负其责，责任到人。如果出现违反制度相关事件，将对当事人和主要负责人进行责任追究。

　　濮阳市局： 一是先后召开局务会、各单位一把手会议和党组会，专题研究安排奥运期间的信访稳定和安全工作。形成了从上到下思想统一，高度重视，齐心协力，群防群治的良好范围。二是出台了信访工作预案。明确各基层单位、市局各科室负责人为所在单位、科室信访稳定工作的第一责任人。各单位根据排查的苗头性、倾向性问题制定详细的处置预案，明确直接领导和具体的信访案件负责人，保证联系畅通、反应迅速、措施得当、处置果断、控制局势。同时，详细拟定了各种突发情况下的应急措施。三是落实信访案件包案责任制。市局联系包点领导为包案领导，积极协助做好稳控工作;业务归口领导积极协助、主动解决问题;领导分管科室与领导共同做好包案工作。四是加强网络信息安全管理。按照"谁主管谁负责，谁运行谁负责，谁使用谁负责"和属地化管理的原则，认真履行网络信息安全职责。对网络信息安全各项制度进行全面梳理，抓好网络相关管理制度的落实，进一步强调和明确信息安全事故责任追究制度，对发生重大安全责任事故的，要严肃追究相关人员的责任。规范信息的采集、审核和发布流程，坚持谁发布谁负责，严格信息发布审核，确保所发布信息内容的准确性和真实性。严格执行信息安全"五禁止"规定，对电脑接入互联网、U盘使用、涉密计算机使用等情况进行详细排查，确保信息安全。五是进一步强化社会治安综合治理，健全安全防范制度，突出对重点环节、重点部位、重点时段安全状况的监督、检查，实行24小时领导带班和干部值班制度，确保不出现安全事故。

　　信阳市局：一是要求各级单位"一把手"坚守岗位，看好自己的门，管好自己的人，做到守土有责，谁主管谁负责。特别是信访问题较多单位的"一把手"更要把工作做深、做细，确保稳定。二是从7月下旬开始在全系统迅速组织开展局长接防活动，集中解决一批容易引发信访突出问题和群众性事件的矛盾纠纷及苗头隐患、长期积累的重信重访案件、当前发生的信访突出问题以及干部群众反映的热点难点问题，把矛盾化解在基层，消解在萌芽状态。三是组成工作督导组，到信访问题突出的单位开展督导工作，协助解决有关信访问题。四是加大信访线索的排查化解力度，集中开展拉网式排查，特别是对有赴省进京上访具体线索的人员和有赴省进京上访倾向的重点人员，逐一摸清底数，迅速加以化解。五是加强与当地信访部门及公安机关的配合，及时将赴省进京非正常上访人员接回，并认真落实"掌握情况、解决困难、教育转化、稳控管理、依法处置"的"五包"措施，确保不出现倒流现象。六是加强安全保密、值班保卫、车辆管理、网络安全等工作，从每个细节做起把稳定要求落实到位，努力做到不出现干扰奥运、影响国税形象的事件。

　　开封市局：一是开展全员信访稳定学习教育活动。逐级开展、全面学习信访知识及上级部门的规定和要求，使广大干部树立正确的信访认识，增强依法办事的自觉性，避免因对法律、政策的误解而形成越级上访、重复上访。二是开展不安定因素拉网式排查。全系统同步行动，以信访老户和可能存在不稳定因素的人员为重点进行全面梳理，对可能存在上访苗头的重点人员，实行"一对一"帮扶化解责任制，进行全程关注。三是开展针对性谈心谈话活动。市局、县区局领导分别深入重点防控人员所在单位、家中，采取"交底"、"说理"、"谈心"的方法，进行面对面的沟通，理顺情绪，化解矛盾。四是严格落实工作责任制。将信访工作作为近期重点工作，按照"属地管理，谁主管谁负责"的原则，对因工作不力造成群众上访或影响队伍稳定等严重后果的，逐级追究直接责任人、分管领导和主要领导的责任。五是加强工作督导。成立奥运期间信访稳定工作督导组，定期赴各基层单位进行督导，并定期听取重点防空人员动态情况、不稳定因素整改情况、工作人员在位情况等汇报，确保奥运期间不发生赴京上访、到省集体上访、非正常上访和恶性上访事件。

　　焦作市局：一是认真开展排查。全面掌握信访工作的重点情况、重点人员，不留死角盲区，排查各类苗头隐患，对排查出的问题，采取措施全力化解，确保把问题解决在基层，把矛盾化解在萌芽状态。同时，实行领导接访、干部下访活动，层层分解任务、责任落实到人。二是积极预防、妥善处置集体上访和突发性事件。"一把手"切实承担起维护信访稳定安全的第一责任，按照抓早、抓小、抓苗头的工作要求，及时发现和掌握影响社会稳定问题的苗头和重大隐患，提早介入，超前化解，并加强与当地党委政府以及信访部门的汇报沟通。三是加强税务网站、网络的安全防范。加强网络状况的扫描监控，认真检查备份线路及备份设备的落实情况，密切监控网络设施的工作状态，特别注意计算机病毒传播趋势，发现异常情况按紧急预案及时处理、上报。四是严格专人值班制度、领导带班制度。确保值班人员不脱岗、不离岗，值班电话24小时畅通无阻，对紧急、重大事项，要及时报告，不得拖延或瞒报、漏报，确保紧急情况和重大问题早报告、早控制、早解决。五是加强对税务部门重点场所和重点环节的安全防范，特别是人群较为密集的办税服务厅以及计算机房、数据处理设备、专用发票库房的安全监管。六是加强交通安全教育，做好车辆的安全检查，严防重大交通事故的发生。七是要进一步加强保密工作，严格执行各项保密法规，认真做好税收文件、会议、通信、电子计算机和宣传报道的保密工作。

　　南阳市局：一是认真落实税收优惠政策，有效地服务了地方经济发展。二是落实"两个减负"，为纳税人依法履行纳税义务提供一个良好的环境。树立大局意识和责任意识，进一步健全税收征管工作运行机制，认真落实管理制度，做到程序、手续、服务到位、责任到人。全市共取消纳税人不必要的办税事项36项，减少涉税报表资料522项。三是做好"一站式"、"一窗式"、"限时服务"、首问负责制、延时服务、提醒服务、预约服务等多种服务。坚持纳税人就近办理涉税事宜的原则，各办税服务厅(室)按照"一站式"的要求受理纳税人各类涉税事项;对纳税人办理涉税事项所需资料，实行"一次性"告知。四是切实解决纳税人办税"多头找、多次跑"的问题。即办业务实行"一次性"办结;对不能够即时办结的涉税事项，实行全程服务并严格按照承诺的办理期限"限时"办结。五是规范普通发票管理工作。六是做好个体工商户定额核定和税负调整工作。七是认真落实办税公开。通过税务网站、办税服务厅、新闻媒体等多种公开渠道，以多种形式及时宣传涉及奥运的税收优惠政策，公开各项工作制度、服务流程和标准，提高工作透明度。大力推行网上申报，全市网上申报企业达4268户，占全部申报企业的69.14%。

　　驻马店市局：一是制定方案。成立以单位一把手任组长、其他班子成员为副组长、相关科室负责人为成员的信访工作领导小组，制定了2008年下半年信访安全稳定工作方案，明确了目标，强化了信访工作责任。二是领导包案。对群众反映的疑难复杂、涉及面广、社会关注度高的信访事项，局领导亲自包案，全程参与案件的调查、协调和处理。三是开展接访活动。按照"分级负责、归口办理"和"谁主管、谁负责"的原则，开展市、县国税局长面对面接访活动，构建主要领导牵头、班子成员和有关部门各尽其责的大接访格局。四是强化排查调处工作。认真排查和梳理矛盾纠纷、突出问题和重点隐患，及时了解掌握动态信息，捕捉不安定因素，把力量和精力放在事发之前，把问题解决在萌芽状态。对矛盾纠纷重新进行了排查疏理，确定了突出的信访上访问题。五是加强安全防范。8月5日，该局邀请省消防协会教官向机关全体人员讲解了有关消防知识，进一步增强了大家的防火安全意识。该局要求全系统要认真做好防火、防盗、交通以及人身、财产安全的工作，特别要对重点部门、部位加强安全防范，落实安全责任制;要加强24小时政务值班工作，认真落实重大事项报告制度。

　　新乡市局：一是统一思想，提高认识。深入学习上级各部门关于加强信访稳定工作的一系列指示精神，并传达贯彻到每一个同志，使全体人员高度重视稳定工作。二是加强领导，明确责任。建立"一把手"负责制和领导包案制度，各级"一把手"9月底之前坚守岗位，认真梳理排查不稳定因素，摸清本单位情况，针对信访苗头性问题，制定相应的解决措施，防患于未然;对于重点案件实行领导包案，谁包案谁负责。对工作不力出现问题的，将严肃追究责任。三是开门接访，化解矛盾。近期，开展市、县(市)区两级局长接访活动，把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态，把问题解决在当地。四是抓住重点，强化督导。市局组成工作督导组，到各县(市)区局，特别是信访问题相对突出的单位开展督导工作，协调解决有关信访问题。五是加强安全保密、值班保卫、车辆管理、网络安全等工作，确保不出现任何干扰奥运会、影响国税形象的事件。

　　郑州、洛阳、平顶山、安阳、鹤壁、许昌、三门峡、商丘、周口、济源等市局也纷纷采取措施确保奥运期间安全稳定。(各省辖市局)