中新河南漯河9月8日电讯  为完善区、乡镇（街道）、村（社区）劳动保障工作平台建设，提高劳动保障工作人员业务素质，更好地发挥基层平台作用，9月6日，漯河市召陵区人事劳动和社会保障局抽调、聘请业务骨干和专家里手，放弃周末休息时间，对来自各乡镇（街道）、村（社区）的近30名劳动保障工作人员进行了集中业务培训，取得了良好的效果。

    今年以来，召陵区人事劳动和社会保障局根据中央、省、市有关文件精神，把提高基层劳动保障工作人员的业务素质，作为加强基层劳动保障平台建设、推动农村剩余劳动力转移和促进全民创业工作的关键环节来抓。与以往培训相比，本次培训有三个不同：一是培训范围更加广泛，首次把村（社区）劳动保障工作人员纳入参训对象；二是培训内容更加实用，所选课程为社会普遍关注的职业介绍、职业培训、劳动监察、小额担保贷款、就业再就业、企业养老保险等热点、难点问题，涉及面广、政策性强；三是培训纪律更加严格，实行考勤制度，对无故不参加培训的人员登记备案，作为年度考核的重要依据。

    经过培训，学员们进一步夯实了基础、提高了素质、明确了任务、坚定了信心。今后，该区人劳局将把劳动保障工作人员培训工作更好地延续、贯彻下去，努力打造一支政治坚定、业务过硬、服务热情的劳动保障工作人员队伍。（记者：韩建华）